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2015貴州遵義市教育局下屬事業(yè)單位招聘面試公告

發(fā)布時間:2015/10/25 6:41:14文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):5400次


根據(jù)《遵義市教育局下屬事業(yè)單位2015年公開招聘人員簡章》,市教育局教學(xué)儀器設(shè)備站和市特教學(xué)校共公開招聘專業(yè)技術(shù)人員4名。現(xiàn)已完成報名、資格審查和筆試工作。為順利做好招聘工作,經(jīng)研究,現(xiàn)就公開招聘人員面試工作制定如下方案。

一、基本原則

為進一步深化事業(yè)單位人事制度改革,杜絕選人用人上的不正之風(fēng),確保將更加優(yōu)秀和更加適合崗位需求的人員招聘到單位,改善現(xiàn)有人員結(jié)構(gòu),推動單位發(fā)展,我單位的面試工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,在市人力資源和社會保障局的具體指導(dǎo)下進行。

二、面試方式和內(nèi)容

面試采取說課、結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能測試等形式進行,其中:01、02、03職位采取說課、結(jié)構(gòu)化面試的形式;04職位采取說課和專業(yè)技能測試的形式。面試時間共35分鐘,說課題目1個,面試題目3個(或?qū)I(yè)技能測試題目1個)。面試按百分制計算成績,保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字。面試成績?yōu)槿サ糇罡叻趾妥畹头趾蟮钠骄?。面試成績?dāng)場告知考生。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

主要考察考生的專業(yè)技術(shù)水平、政策理論水平、邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力、形象氣質(zhì)、精神面貌等綜合素質(zhì)。

三、面試時間和地點信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(一)面試時間:2015年10月24日上午08:30開始,考生需提前半小時到達指定地點。

(二)面試地點:遵義市文化小學(xué)綜合教學(xué)樓(老城楊柳街)

(三)面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間:2015年10月23日上午8:30至11:30。

(四)面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點:持有效《居民身份證》(或《臨時身份證》)到遵義市教育局五樓人事教育科(遵義市紅花崗區(qū)老城法院街,聯(lián)系電話:0851-28222836)領(lǐng)取。

(五)面試人員必須同時持有效《居民身份證》(或《臨時身份證》)和《面試準(zhǔn)考證》方能進入考場參加面試。

(六)參加面試考生憑本人身份證、面試準(zhǔn)考證進入面試地點,驗證合格后參加面試。

(七)參照公務(wù)員面試標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置面試考場、候考室、候分室,另加備課室。面試考場內(nèi)設(shè)置考官席、考生席、計分席、監(jiān)督員席,并配備鬧鐘、時間提示牌等必要工具。整個面試過程實行封閉管理。

四、面試考官及工作人員組成

結(jié)合招聘職位及人數(shù)實際情況,我局下屬事業(yè)單位招聘面試工作共設(shè)考場3間、考官3組,每組考官7人(主考官1名、考官6名),招聘單位的考官數(shù)不得超過考官總數(shù)的三分之一,考官具體在市人社局和市教育局的監(jiān)督和指導(dǎo)下,臨時抽簽產(chǎn)生。并在監(jiān)督下由考官組集體研究形成面試題目。參加面試的考官如有直系親屬參加本次面試,應(yīng)主動提出回避。

面試考場聯(lián)絡(luò)員、計分員和候考室、備課室、候分室工作人員由市教育局選派。

面試考官、考場聯(lián)絡(luò)員、考場計分員、考場監(jiān)督員和候考室、備課室、候分室等工作人員職責(zé)及面試考生須知等參照公開招考公務(wù)員及教師招聘的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制定。

五、面試對象及成績計算方法

按照《2015年遵義市教育局下屬事業(yè)單位公開招聘人員簡章》要求,由遵義市教育局下屬事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合筆試及資格審查情況確定進入面試階段人員,并在遵義教育網(wǎng)公布。

實際參加面試(專業(yè)技能測試)的考生人數(shù)與招考職位計劃數(shù)僅為1:1或低于1:1的,其筆試成績必須達到本次所有參考人員筆試平均成績及以上,方能進入下一環(huán)節(jié)。

說課和結(jié)構(gòu)化面試成績分別為100分,采取對考官打分去掉一個最高分和一個最低分取加權(quán)平均分的方式計算考生面試成績(按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù))。

面試總分為100分,其中01、02、03職位結(jié)構(gòu)化面試成績占面試總分的40%,說課成績占面試成績的60%;04職位說課成績占面試總分的40%,專業(yè)技能測試成績占面試成績的60%。當(dāng)場向考生宣布面試成績。面試結(jié)束后,面試成績按60%計入考生考試總成績。

面試結(jié)束后,按相應(yīng)比例計算考試總成績。成績計算如下:

01、02、03職位:總成績=筆試成績×40%+(結(jié)構(gòu)化面試成績×40%+說課成績×60%)×60%

04職位:總成績=筆試成績×40%+(專業(yè)技能測試成績×60%+說課成績×40%)×60%

考生總成績及是否進入體檢環(huán)節(jié)于面試(專業(yè)技能測試)后2個工作日內(nèi)在遵義教育網(wǎng)和遵義人力資源和社會保障局進行公示。

六、試題命制

因各職位的專業(yè)性較強,本次面試采取說課、結(jié)構(gòu)化面試答題和專業(yè)技能測試的方式進行。說課重點考察考生的以下教師素養(yǎng):①教師的專業(yè)知識;②教學(xué)態(tài)度;③教學(xué)方法;④教學(xué)組織安排;⑤教學(xué)語言;⑥課堂板書;⑦學(xué)科專業(yè)技能;⑧應(yīng)變能力;⑨教學(xué)設(shè)計;⑩教師的教研能力;結(jié)構(gòu)化面試重點考察考生的思想政治素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)及人際溝通能力、邏輯思維判斷能力、應(yīng)急應(yīng)變能力、語言表達能力;專業(yè)技能測試重點考察考生的專業(yè)水平。

報考01、03職位人員,說課內(nèi)容選用人教版普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實驗教科書;報考02職位人員,說課內(nèi)容選用人教版初一數(shù)學(xué)(上冊)教科書。報考04職位人員,說課內(nèi)容選用全日制盲校實驗教材教師教學(xué)用書第三冊《律動》教材。

七、面試程序

參加面試的考生按規(guī)定的時間候考、抽簽,然后進入備課室備課,每人20分鐘的時間進行準(zhǔn)備,面試時間35分鐘(說課或?qū)I(yè)技能測試時間15分鐘、結(jié)構(gòu)化面試20分鐘,同考場題目相同,在同考場進行全部考試),按序號依次進行。

面試結(jié)束后,各考官根據(jù)考生表現(xiàn)情況獨立評分。當(dāng)場公布面試成績,考生簽字確認(rèn)。

八、體檢、考核(政審)、公示、聘用審批手續(xù)等工作按照《遵義市2015年公開招聘市直事業(yè)單位人員簡章》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行保守秘密規(guī)定和回避制度。市教育局紀(jì)檢監(jiān)督人員負(fù)責(zé)面試工作中的人員到崗到位履職情況、考風(fēng)考紀(jì)及保密工作落實情況。

資格審查貫穿招聘各個環(huán)節(jié),對弄虛作假、不符合招聘要求、違反規(guī)定的報考者,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消考試、體檢、考核、聘用等資格;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

咨詢電話:0851-28222836(市教育局人事教育科)

監(jiān)督電話:0851-28981750(市紀(jì)委第七紀(jì)工委)

0851-28662655(市人力資源和社會保障局)

原標(biāo)題:2015年遵義市教育局下屬事業(yè)單位招聘人員面試方案

2015年10月19日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)



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